
Actu emploi
Le fil hebdomadaire des chiffres, des réformes et des mouvements qui font bouger le marché du travail marocain.
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Comment évoluer, se reconvertir, négocier, choisir une mobilité — pour les salariés comme pour ceux qui les conseillent.
La rubrique Carrières est consacrée à toutes les trajectoires professionnelles. Au Maroc, l'idée d'une carrière linéaire dans une même entreprise pendant trente ans appartient au passé. La mobilité interne, la mobilité géographique (Casablanca, Tanger, Rabat, mais aussi expatriations dans le Golfe ou en Afrique francophone), la reconversion à 35 ou 45 ans, le passage du salariat au freelance, la création de son propre cabinet : autant de chemins que nous documentons à travers des portraits, des décryptages et des modes d'emploi pratiques.
1. La négociation salariale : comment se positionner à l'embauche, comment demander une augmentation, comment évaluer son prix réel sur le marché marocain. Nous publions une fois par an un dossier salaires par fonction et par secteur. 2. La reconversion : nous interrogeons régulièrement des profils qui ont changé d'univers en cours de carrière, en détaillant le bilan, la formation, le financement, et l'atterrissage dans le nouveau métier. 3. La mobilité : enjeux d'expatriation, retours au pays, mobilité interne dans les grands groupes marocains. Pour aller plus loin, voyez Formation (pour les certifications utiles), Management (pour passer du statut d'expert à manageur), ou QVT (pour les questions d'équilibre).
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