Réunion d'équipe pilotée par un manageur en entreprise

Rubrique

Management

Leadership, conduite du changement, management hybride, communication interne : une rubrique pour les manageurs lucides.

Manager au Maroc en 2025 — un métier de funambule

Manager, c'est faire tenir une équipe debout dans un environnement qui change vite. Au Maroc, les manageurs de proximité conjuguent en 2025 des défis qui ne se présentaient pas il y a dix ans : télétravail partiel, génération Z avec ses exigences propres, diversité linguistique dans les équipes (darija, arabe classique, français, anglais, espagnol), montée des questions de santé mentale, pression sur la performance dans des secteurs ouverts à la concurrence internationale, et évolution rapide des outils de pilotage (OKR, scrum, RACI, SIRH).

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Notre angle sur le management

Nous ne pensons pas qu'il existe une bonne méthode universelle de management. Ce qu'on essaie de proposer dans cette rubrique, c'est : des décryptages d'outils concrets (OKR, entretien annuel, plan d'intégration, feedback à 360°), des portraits de manageurs qui assument leur style — directifs comme participatifs, jeunes comme seniors, en industrie comme en services —, et des analyses d'échecs (turn-over élevé, démissions silencieuses, sentiment d'injustice salariale, conflits non gérés) qui aident à comprendre ce qu'il ne faut pas refaire. Continuez avec QVT, Droit du travail pour le cadre légal, et Recrutement pour les enjeux d'intégration.

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